3月1日，2023年北京地区毕业生就业服务月活动正式启动，首场线下招聘会在北京信息科技大学举行，75家用人单位提供岗位650个。下午2点，招聘会启动，毕业生们在门口排出了200多米的长队。北京能源集团、北京城建集团、首钢集团、小米集团等国有企业、优质民营企业纷纷前来揽才。六险二金、伙食补贴、生日慰问、年度体检、供暖费报销……很多企业都将公司完善的福利待遇贴在最显眼的位置，吸引毕业生的注意，这也成为企业之间竞争的“利器”。“今年公司计划招聘60余名毕业生，较往年增加了十几个名额，特别是今年分、子公司业务有所增加，毕业生需求量也随之增长，特别是增加了产品、软件等相关岗位。” 北京大豪科技股份有限公司招聘人员张雷说：“春招期间，公司还将前往中国石油大学等十余所高校进行招聘，同时，还有陕西、山西、河北等地的同事也会在不同的高校进行招聘。”北京睿智航显示科技有限公司HR柯璠说：“企业今年设置了研发类、销售类、职能类的岗位。为吸引毕业生更多关注，我们也提供了丰厚的福利待遇和晋升通道，争取为毕业生提供更有发展前景的工作岗位。”今年走上职场的已经是00后毕业生，他们不再紧盯国企、事业单位或民营企业里面的头部企业，也愿意投身到初创型企业中，伴随企业成长。招聘会现场设有“北京市创业孵化示范基地及在孵企业招聘专区”，这些企业展台前也人头攒动。望京留学人员创业园招聘代表是帮园区内企业来招聘的，他们带来了7家企业的30多个岗位，要招聘70多人。“创业孵化基地的企业大多是小微企业，这次来的几家都是行业发展比较靠前的‘独角兽’企业，或者‘新三板’企业，虽然规模比不上国企或‘大厂’，但在薪资待遇上也能给到中等偏上的水平。我们这些创业型企业岗位也受到学生的欢迎，他们更看中发展前景。”招聘代表郑冰文说。毕业生就业服务月活动由市人力资源社会保障局与市教委、市国资委、市工商联共同举办，将持续3个月。期间，市人力资源社会保障局同步开展“校区对接”活动，组织朝阳区、海淀区等人社部门工作人员现场与校方对接，将政策和服务送进校园，帮助毕业生早就业、就好业。活动期间，本市将充分发挥高新技术产业基地密集、创业产业园区数量较多的优势，积极开发不同类型岗位资源，精准对接毕业生需求。根据毕业生需求，还将走进中国人民大学、北京工业大学等校园，组织开展特色专场招聘会。活动期间，全市将举办百余场线下线上招聘活动，预计将有6000余家用人单位提供就业岗位10万余个。
本次服务月活动的服务对象不仅包括北京地区高校毕业生，还将往届离校未就业高校毕业生及35岁以下登记失业青年纳入服务范围。另外，求职者还可以通过线上渠道获取相关就业服务，主要有：市人力资源社会保障局“北京毕业生就业创业服务平台”“就业超市”、市教委“北京高校大学生就业创业信息网”，“好工作”“百姓就业”“成功就业”“京企直聘”微信公众号以及各区和各高校网站、直播平台等。
在2023年北京地区毕业生就业服务月期间，市人力资源社会保障局将根据北京地区高校特点和毕业生就业需求，组织“一进五送”系列活动，即市区“人社局长进校园”，送政策、送岗位、送信息、送指导、送培训。
就业服务月期间
本市都有哪些招聘活动？
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